sábado, 10 de agosto de 2013

UNIVERSIDADES ACREDITADAS

Universidad Tecnológica de Panamá (2012)                                   ​
Universidad Autónoma de Chiriquí (UNACHI)                     ​
Universidad Católica Santa maría la antigua (USMA)                                                             
Universidad especializada de las américas  (UDELAS)                   
Universidad Latina de Panamá                                                                              ​
Universidad de Panamá                                                                                          ​
Universidad metropolitana de educación, ciencias y ​Tecnología  (UMECIT) 
University of Louisville-Panamá ​(qualityleadershipuniversity, s.a)                                  
Universidad Marítima Internacional de  Panamá (UMIP)
Fundación escuela de arquitectura diseño de América Latina y el Caribe(ISTHMUS)
Isae-Universidad                                                                                                           ​
Universidad Interamericana de Panamá (UIP)                  ​
Universidad latinoamericana de Ciencia y Tecnologia (ULACIT)                     
Universidad Latinoamericana de Comercio Exterior (ULACEX)
Universidad Abierta y a Distancia de Panamá    ( UNADP)
Universidad del Istmo (UDI)                                                                                         ​
Universidad Americana (UAM)                                              
Columbus University                                                             

LOGÍSTA DEL TRABAJO

-Escogencia de  las competencias profesionales, técnicas y humanas.  
 -Doce meses de trabajo organizado, objetivo,  ordenado y sistemático, 
-Incluye cuatro factores: Docencia, Investigación e Innovación, Extensión y Gestión Institucional Universitaria, con 185 indicadores,  74 de los cuales son esenciales, lo que implica el cumplimiento de todos para el logro de la acreditación y 81  son  importantes,  incluyendo un conjunto de indicadores esenciales.
-Se seleccionaran los pares externos de suma importancia en el país que comprueben y validen los resultados de esta logísta de trabajo.

 Lema del proceso de autoevaluación institucional de la Universidad de Panamá: “Evaluándonos, compromiso hacia la excelencia con calidad, pertinencia y equidad social”. CGAI.

 “Este trabajo nos permitirá rendir cuentas a  la sociedad y con criterio de patria,  comprometernos con un plan de mejoramiento que permita que esta Universidad, la Universidad de Panamá, siga cumpliendo su papel de formar con excelencia los profesionales para el desarrollo nacional, un desarrollo donde se relacionen armónicamente los recursos naturales, técnico científicos y humanos, para la  sostenibilidad del ambiente, para una vida más saludable en el planeta, para el bienestar social de la gran mayoría de la población panameña.

PROCESO DE AUTOEVACIÓN DE LA UNIVERSIDAD DE PANAMÁ

El proceso de autoevaluación de la Universidad de Panamá es regida por  el   Consejo Nacional de Evaluación y Acreditación Universitaria de Panamá. (CONEAUPA). Se intaló una comisión llamadaComisión General de Autoevaluación Institucional (CGAI), conformada por el Rector, Dr. Gustavo García de Paredes, y  coordinada por la Profa.Nixa de Tirado.
Integrantes de la Comisión:
-Representantes de todas las unidades académicas y administrativas, 
-Los tres estamentos universitarios: docentes, administrativos y estudiantes: no obstante,  la misma -Sub comisiones integrada por todas las facultades, centros regionales y extensiones universitarias.
El  proceso  permite evaluar los siguientes factores:
Docencia Universitaria:Personal docente, Políticas Educativas, curriculares, y estudiantes.
Investigación e Innovación Política: Gestión de investigación e investigación e innovación, proyectos de investigación y organización,  adquisición de recursos.
Extensión Universitaria:Igualdad de oportunidades Políticas de extensión, Actividades culturales y extracurriculares, Contactos permanentes con los graduados

Gestión Institucional:Infraestructuras,Políticas de gestión,  Gestión Financiera,Servicios.

ETAPAS DE PROCESO DE EVALUACION

1-Etapa de Autoevaluación: También conocida  como evaluación interna, es aquella que se realiza desde la propia institución, y siempre con la misma finalidad que la evaluación externa que es de mejorar la calidad educativa.La autoevaluación es el proceso mediante el cual cada universidad asume la responsabilidad de evaluar la institución como un todo, para elaborar un informe final que incluya los logros y los aspectos críticos de su funcionamiento. También, se desarrolla un proceso de validación interna al que se le llama “visita de pares internos”.
Esto se realiza con el fin de elaborar planes de mejoramiento, tomando como referente la declaración de misión y visión, los objetivos institucionales, así como los criterios e indicadores de calidad aprobados por el CONEAUPA. Este proceso también puede realizarse a nivel de programas o carreras.

1.1Objetivo de la Autoevaluación:
-Coadyuvar el mejoramiento de la calidad de los procesos instituciones.
-Fortalecer la credibilidad y la el reconocimiento institucional por parte de la comunidad universitaria, el estado y la sociedad civil.
-Mejorar la forma creciente y continua la calidad de los planes y programas de estudios.
-Fortalecer la cultura de autoevaluación y autorregulación institucional.

2-Etapa de evaluación externa: La evaluación externa es el proceso de verificación que será realizado por un grupo de especialistas independientes, denominados pares académicos, con base en el contenido del informe de autoevaluación institucional o de programas, del plan de mejoramiento y de las condiciones internas de operación de la institución o los programas, el cual concluye con el informe final.
Las evaluaciones externas tienen como principal objetivo asistir a las instituciones en sus propuestas de mejoramiento de la calidad. Consisten en el análisis de las características y desarrollos de las instituciones universitarias en el marco de sus misiones y objetivos.

Tienen lugar como mínimo cada seis años. Son complementarias de las autoevaluaciones que efectúen los establecimientos para analizar sus logros y dificultades. Los informes de evaluación externa tienen carácter público.
El documento que constituye la base para la implementación de la evaluación externa es el Informe de Autoevaluación Institucional elaborado por la institución universitaria
Cuando la evaluación externa se realiza con fines de acreditación, la misma forma parte del proceso de acreditación y los pares académicos son provistos por la agencia acreditadora nacional, en este caso el CONEAUPA.

3. -Etapa de acreditación: La acreditación es la certificación emitida por el CONEAUPA, previo análisis de los procesos de autoevaluación institucional, para dar fe pública de la calidad de la educación superior en general. Modelo de Evaluación y Acreditación Institucional Universitaria de Panamá.
(Documento Nº 2 Proceso de Autoevaluación Institucional Universitaria de Panamá CONEAUPA,2010).
La acreditación se realiza sobre la base de los criterios de evaluación definidos, del informe de evaluación interna, del informe de pares evaluadores y de las observaciones de la institución a este último, cuando existan.

3.1-Objetivos de la acreditación:
-Reconocer públicamente la calidad de la educación superior e impulsar su mejoramiento.
-Fomentar una cultura de mejora continua.
-Propiciar que el desempeño de los programas académicos alcance los parámetros de calidad nacionales e internacionales.
-Promover cambios significativos en las universidades acordes con las necesidades sociales presentes y futuras.

-Promover la comunicación e interacción entre los sectores de la sociedad en busca de una educación de mayor calidad y pertinencia social.

PROCESO DE EVALUACION INSTITUCIONAL

La evaluación institucional o autoevaluación constituye un instrumento de gran importancia para mejorar la calidad de laeducación universitaria. El cual permite detectar los puntos fuertes y débiles o áreas a mejorar. Resalta:La estructura en que la institución se acerca a los objetivos  preestablecidas y cómo surgir para el totalcrecimiento de la realización y transmisión del conocimiento, La docencia universitaria, la investigación, los servicios, y el crecimientogradual institucional. Esta evaluación es realizada por el personal universitario con la finalidad de dar respuesta a una necesidad de mejorar la calidad, cumplimiento de los objetivos verificando el nivel de logro que ha alcanzado la institución y rendir cuentas a la sociedad.

Este proceso esta regido por  el Consejo Nacional de Evaluación y Acreditación Universitaria de Panamá. (CONEAUPA) El mismo tiene tres grandes etapas que están definidas en el artículo 2 de la Ley 30 de 20 de julio de 2006 Que crea el Sistema Nacional de Evaluación y Acreditación para el Mejoramiento de la Calidad de la Educación Superior Universitaria.

ANTECEDENTES HISTÓRICOS

Dentro de los Antecedentes históricos podemos destacar que en 1995 gracias a la gestión del Dr. Gustavo García de Paredes Rector de la Universidad de Panamá, fue creado el Consejo de Rectores de Panamá ( C.R.P).Su objetivo primordial fueProcurar, en forma permanente, el mejoramiento de la calidad y pertinencia, equidad y modernización de la gestión de las instituciones de educación superior, para lograr una mejor eficiencia y eficacia administrativa”, Este consejo estaba  integrado por: Presidente: Dr. Gustavo García De Paredes,Vicepresidente: Dr. Stanley Muschett, Secretario: Dr. Laurentino Gudiño, Tesorero: Ing. Héctor Montemayor, Vocal: Dr. Plutarco Arrocha, Secretaria Ejecutiva: Dra. Betty Ann de Catsambanis.
En el periodo de: 1999-2003.Se crea el Plan Estratégico del Consejo de Rectores de Panamá. (CRP), el cual consideró, entre sus objetivos, el establecimiento de un sistema nacional de evaluación y acreditación de los programas e instituciones universitarias públicas y particulares del país, también identifica diversos  problemas comunes, promueve la  iniciativa, programa de interés y define necesidades de asistencia técnica. Finalizando el 2004 se nombró una Comisión Conjunta, entre el CRP y el Ministerio de Educación para la redacción de un anteproyecto de ley que creara un Sistema Nacional para el Mejoramiento de la Calidad Universitaria en Panamá. Este anteproyecto fue aprobado como Ley No. 30 del 20 de julio de 2006, por medio de la cual se crea el Sistema Nacional de Evaluación y Acreditación para el Mejoramiento de la Calidad de la Educación Superior Universitaria en Panamá.  

El 20 de Julio del 2006 se crea la Ley , en su Capítulo II (Art.3- 12) El cual crea el Sistema Nacional de Evaluación y Acreditación para el Mejoramiento de la Calidad de la Educación Superior Universitaria, cuyo objetivo son los siguientes: -Promover el mejoramiento continuo del desempeño y la calidad de las instituciones universitarias y de sus programas. -Fomentar y desarrollar una cultura de evaluación que asegure la calidad de la educación superior universitaria.- Promover la articulación entre las diferentes modalidades del sistema de educación superior”. - Dar fe, ante la sociedad panameña, de la calidad de las instituciones universitarias y de los programas que en ellas se desarrollan, mediante el dictamen de la acreditación. - Contribuir al mejoramiento de la calidad de la educación superior universitaria, mediante la regulación de los procedimientos y de los requisitos necesarios para la creación y el funcionamiento de las universidades. ( CONEAUPA), 2010.

INTRODUCCION

Existen muchos cuestionamientos sobre la calidad de enseñanza de algunas universidades del país ya que los  estudiantes  colocan sus confianzas  y esperanzas en algunas de ellas para lograr obtener sus diplomas que los acrediten ser un profesional. Sin embargo hay algunas que no cumplen con los estándares establecidos por la ley, razón por la cual se ha efectuado en la política educativa la Acreditación Universitaria mediante una práctica evaluativa para que reconozcan cuáles son sus fortalezas y debilidades de dichas instituciones y mejoren su calidad académica y cumplimiento de sus  funciones en forma eficaz.
La Acreditación Universitaria es un proceso  investigativo continuo, sistematizado y necesario e importante de evaluación y seguimiento,  por medio del cual se evalúa el cumplimiento y rendición de cuentas  de los procesos de enseñanzas, calidad  institucional , recursos humanos (estudiantes, docentes y administrativos),  programas y planes de estudios, selección del estudiante, finanzas, etc, en diversas universidades del país, con la finalidad de obtener un reconocimiento formal ante las instituciones evaluadoras  y  el país, garantizando la credibilidad y calidad en el sistema universitario.


Camino a la Acreditación Universitaria en Panamá.









sábado, 27 de julio de 2013

"EJEMPLO DE INTRODUCCION"

INTRODUCCION
En este escrito examino cómo surge, evoluciona y llega al estado actual el profesor universitario viajero (PUV) panameño. Los profesores viajeros hacen su aparición a finales de los años 50, cuando únicamente funcionaba  la Universidad de Panamá(UP). 50 años después, el PVU sigue cumpliendo su misión. Iniciaron en Chiriquí y Veraguas. Hoy día van a Kuna Yala, Darién, Bocas del Toro y otras sedes regionales. Lo mas asombroso es que casi todas las universidades que suman mas de 40 incluyendo estatales y particulares, tiene PUV. Los datos para el escrito los he obtenido de informantes, documentos institucionales, noticias periodísticas y escritos colocados en la web. Entrevisté  a 7 profesores universitarios, 4 jubilados y 3 en servicio. De estos 7, 2 son mujeres que llevan mas de 10 años desempeñándose como PUV. Una de ella labora para la UP. y la otra en la  Universidad Tecnológica de Panamá (UTP. Cada entrevista me tomó aproximadamente hora y media, para el desarrollo de la entrevista utilice un protocolo el que he colocado en anexos de este escrito acorde los lugares y horas  de entrevista con los informantes, a los jubilados les visite en sus residencias y a los demás en sus instituciones. Estudié 12 documentos institucionales 3 escritos capturados por la web y 9 noticias periodísticas de distintas épocas. Todos estos materiales al igual que las entrevistas están debidamente registrados en Referencias.
He dividido mi escrito en los siguientes encabezados: Introducción, Orígenes, Definición, Legislación ,Titulación Del Profesor Viajero, Contratación Y Prestaciones Salariales ,Éxitos, Fallas y Error, y Conclusiones. No encontré limitaciones en la preparación del escrito. Paso a examinar el primer encabezado.
Orígenes

"PLAN DE ATAQUE"

  • Definición de acreditación.
  • Definición de currículum
  • Fundamento históricos de la acreditación Universitaria
  • Proceso de enseñanza aprendizaje
  • Política Educativa
  • Aspectos Curriculares
  • Necesidad de regular el sistema educativo universitario.
  • Exigencia de un servicio de calidad en las universidades
  • Forma de mejorar la calidad de la educación universitaria
  • Sectores involucrados en la acreditación
  • Formación del docente y estudiantes
  • Universidades en Panamá
  • Instrumentos utilizados para la evaluación 
  • Mejoramiento de la calidad de la educación